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行业动态

企业经营需要把握好“快准狠”

发布者:华企网校    时间:2022-07-17    浏览数:887

企业经营需要把握好“快准狠”,企业经营,通常是机制、策略、执行与评估的综合体。

  

01“快”,就是对时间的要求,对速度的要求,对节奏的要求  
当我们安排给某人工作时,他完成的速度很快,这当然令人感到满意。  
比如别人用两天完成的事情,他一天就完成了;别人用一周完成的事情,他两三天就搞定了,这就是速度快。  
速度快了,时间通常也就短了。而一个人的速度快,对企业的价值是不高的。毕竟企业经营是一个整体。某个局部或个体速度快了,未必见得是好事情。  
所以,真正有价值的事情,是企业对相应的工作标准,相应的人员选择,相应的完成评估,都有一套明确的系统。  
有了好的系统,有了好的整体安排和调整,整体的速度快了,那么公司的整个节奏才会加快。  
02“准”,你的思路准确吗?你的把握精准吗?  
当我们单独强调快的时候,企业经营就容易被人想象成为追求跑步运动神速的一种工作。  
实际上企业经营,需要的不仅仅是快,而且还要准。  
这好比什么呢?就好比乒乓球运动,好比击剑比赛。  
你速度快当然是好事,但是动作要准,拿捏要精当,目标要精确,动作要做到点子上才行。  
企业中强调“准”,就是要求对策略的理解准确,对思路的把握准确,对要遵循的标准把握明确,对问题的看待全面而准确,对各项工作所涉及到的各方面条件的把握要恰到好处。  
03“狠”:追求更好的配合度与综合绩效  
一个够狠的企业,一个对员工对下属更狠的领导,一个面对竞争局面够狠的团队,必然会追求更高程度的“狠”。  
所有的狠人都是类似的,他们追求一种极致的力量;所有够狠的企业家也是类似的,他们总在寻求更好的策略,更好的执行,更好的成效,更好的增长,以及更好的能力升级。  
经营想要成为一条上升的曲线,首先要求人的能力、心态和意愿要成为一条上升的曲线。  
所以,那些“够狠”的领导,一定会在这方面下足功夫,一定会在这方面做好功课,一定会在这方面坚决推动,让组织如美玉般被打磨出来,让平凡的人变得优秀,让优秀的人变得卓越,让卓越的努力过程,成就企业的高价值创造能力。  
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