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登台布道-结构化思考与精彩呈现
2 小时 5 分
登台布道-结构化思考与精彩呈现
职业素养
沟通表达
全屏入镜
支持免费试看
授课讲师:
孙之行
课程章节:
8 讲
课程时长:
2 小时 5 分
适用岗位:
全岗位
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课程背景
职业人在职场汇报、会议发言、公众演说中,常出现“讲不到点儿上、讲不明白事儿、听众不爱听”的核心问题,缺乏结构化思考与专业呈现能力,会导致沟通效率低、核心观点难以传递,无法有效打动受众。 本课程聚焦结构化思考与精彩呈现两大核心,从思维构建、内容设计到舞台表达,打造一套可落地、可复用的登台布道方法论,帮助学员实现“想清楚、说明白、讲精彩”的表达目标,适配各类职场登台场景。 课程收益 1.建立结构化思考逻辑,解决表达无重点、讲不到点上的核心问题 2.掌握汇报发言的逻辑方法,让表达直击重点、不绕弯子 3.学会结构化内容设计,让表述清晰好懂、更有说服力 4.掌握演说动线设计技巧,让演讲流畅抓人、吸引听众注意力 5.破解登台紧张难题,实现表达自然大方、气场十足 6.学会舞台表达与工具运用技巧,适配各类职场登台场景 课程对象 企业各层级管理者、职场骨干、需要频繁进行工作汇报/公众演说的职场人、希望提升表达与呈现能力的从业者
课程大纲
共 8 节 / 8 讲
第1讲:核心能力与演说原则
第2讲:结构化思考认知篇
第3讲:结构化思考方法篇
第4讲:结构化思考应用篇
第5讲:演说设计与需求挖掘
第6讲:紧张破解与开场技巧
第7讲:表演技术与声音训练
第8讲:工具与环境运用
适合谁学
企业各层级管理者、职场骨干、需要频繁进行工作汇报/公众演说的职场人、希望提升表达与呈现能力的从业者
授课讲师
孙
孙之行
职业素养 · 沟通表达 方向实战讲师
企业管理实战专家 东北大学法学本科 20年企业人才管理实战经验 12年世界500强企业经验 拥有国家版权局登记版权课13门 国家一级人力资源管理师/高级培训管理师 曾任:碧桂园集团(民企,500强)丨培训总监 曾任:伟创力集团(外资,500强)丨培训经理 曾任:华润集团(央企,500强)丨人力资源经理 曾任:卓越集团(民企,地产20强)丨人力资源中心副总经理 曾任:思摩尔集团(民企,上市公司)丨培训总监兼学院副院长 曾任:远光软件(民企,上市公司)丨人力资源经理 *实战经验: 碧桂园集团(民企,500强)| 培训总监 ——主持建设四级人才梯队,打造凤凰系列人才发展项目,人才品牌行业驰名。实现‘人才工厂’持续培养输出管理人才,实现集中高层人才供应100%; ——主导领导力课程体系建设,独立开发管理课程10门品牌管理课程,赋能集团4000+管理者; ——主导企业知识沉淀工作,优化设计各专业学习地图,通过品牌项目引擎计划,推进课程资源建设和讲师队伍建设,迄今集团课程3000门,讲师队伍2400人。 思摩尔集团(民企,港股上市)| 培训总监兼学院副院长 ——一手打造“大鹏”系列人才发展项目品牌,开启经理、总监及人才培养,实现人才储备1:1; ——主持设计磐石计划,培养企业内部讲师、认证课程,为集团培养了697名优秀的讲师,开发骨干课626门。 多家中大型科技企业 | 陪跑教练和战略引导专家 ——熟练运用咨询技术和麦肯锡问题解决方法论,辅导企业研讨解决业务和管理问题; ——善于引导战略研讨和和组织战略解码会议,统筹规划和实施战略研讨会。
资历证书
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