HR识才提效之如何敏捷数字化建模让选育用留有据可依

人力资源胜任力模型全屏入镜支持免费试看

授课讲师：栾光宇 课程章节：4 讲 课程时长：50 分 适用岗位：人力资源总监

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课程背景

：当今大部分企业缺乏一套科学的岗位胜任力评估体系，导致员工岗位胜任度难以衡量，影响企业整体效率和竞争力。本课程通过系统的理论讲解和实践案例分析，帮助企业了解掌握科学的胜任力建模流程和关键点，明确员工胜任能力和发展方向，提升员工个人能力和企业竞争力，实现共赢。

HRVP人力资源副总裁、HRD人力资源总监、TD人才发展人员、LD学习发展人员

栾

人力资源 · 胜任力模型方向实战讲师

企业人才管理实战专家识才提效研发导师 16年人力资源管理经验海王星辰特邀优秀讲师京北方信息技术特邀优秀讲师国际版权课程《当责领导力®》认证讲师现任：江越服饰联合创始人曾任：中国海王星辰（上市）总部人力资源部总监曾任：京北方信息技术股份有限公司总部人力资源经理

资历证书人力资源管理师

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